How can we help?
Bagaimana cara melakukan manajemen perubahan dalam implementasi ISO 37001?
Khotima
- 16 June 2025, 11:38
- Updated
Was this article helpful?
93 out of 132 found this helpful
Manajemen perubahan dalam implementasi ISO 37001 mencakup evaluasi risiko suap, komunikasi kebijakan kepada karyawan dan mitra bisnis, serta pemantauan kepatuhan secara berkala. Organisasi perlu memastikan bahwa perubahan yang diterapkan tidak hanya bersifat dokumentatif tetapi juga menciptakan budaya anti-suap yang kuat dalam lingkungan kerja.
ISO 37001 adalah standar internasional untuk sistem manajemen anti-penyuapan yang membantu organisasi mencegah, mendeteksi, dan menangani risiko korupsi.
ISO 37001 adalah alat yang sangat berguna dalam mencegah dan mendeteksi praktik suap, tetapi tidak bisa sepenuhnya menjamin bahwa suatu perusahaan bebas dari korupsi. Diperlukan komitmen berkelanjutan dari manajemen, pengawasan ketat, serta penerapan peraturan internal yang kuat agar kebijakan anti-korupsi benar-benar efektif dalam jangka panjang.
ISO 45001 membantu organisasi mengidentifikasi dan mengurangi risiko kecelakaan kerja serta memastikan kesejahteraan karyawan.
Implementasi ISO 37001 melibatkan komitmen dari manajemen puncak, penerapan kebijakan anti-penyuapan, serta mekanisme pelaporan dan investigasi. Organisasi juga perlu menerapkan prosedur due diligence dalam hubungan bisnisnya untuk mengidentifikasi potensi risiko suap dan korupsi.
Getting started
- Bagaimana cara melakukan manajemen perubahan dalam implementasi ISO 37001?
- Apa itu ISO 37001?
- Apakah sertifikasi ISO 37001 cukup untuk memastikan perusahaan bebas dari korupsi?
- Bagaimana ISO 45001 meningkatkan keselamatan kerja?
- Bagaimana strategi implementasi ISO 37001 untuk mencegah korupsi di perusahaan?
- Bagaimana pendekatan ISO 27001 dibandingkan dengan NIST Cybersecurity Framework?
- Apa tantangan utama dalam melakukan audit internal ISO dan bagaimana mengatasinya?
- Bagaimana peran teknologi digital dalam mendukung implementasi ISO 9001 dan ISO 14001?
- Bagaimana organisasi dapat mengatasi tantangan dalam transisi dari OHSAS 18001 ke ISO 45001?
- Bagaimana memastikan pengembangan berkelanjutan setelah mendapatkan sertifikasi ISO?
- Bagaimana cara mengatasi kegagalan dalam audit sertifikasi ISO 14001?
- Bagaimana peran kepemimpinan dalam implementasi ISO 9001?
- Apa hubungan antara ISO 14001 dan standar keberlanjutan lainnya seperti ESG dan GRI?
- Bagaimana cara menerapkan ISO 37001 dalam perusahaan?
- Bagaimana ruang lingkup ISO 9001 dibandingkan dengan Six Sigma dalam peningkatan mutu?
- Apa saja tantangan utama dalam audit sertifikasi ISO 27001?
- Bagaimana ISO 14001 mendukung prinsip ekonomi sirkular?
- Bagaimana memastikan efektivitas peran kepemimpinan dalam implementasi ISO?
- Bagaimana ISO 14001 mendukung pendekatan ekonomi sirkular?
- Bagaimana perbedaan audit internal dan audit eksternal dalam ISO 27001?
- Apa saja perbedaan utama antara ISO 22000 dan standar HACCP?
- Apa saja langkah-langkah dalam proses sertifikasi ISO 9001?
- Apa itu ISO 14001 dan bagaimana standar ini membantu perusahaan menjadi lebih ramah lingkungan?
- Bagaimana organisasi dapat mengukur efektivitas sistem manajemen lingkungan ISO 14001?
- Apa saja faktor yang mempengaruhi keberhasilan integrasi beberapa standar ISO dalam satu sistem manajemen?
- Bagaimana ISO 22301 membantu organisasi dalam menghadapi gangguan bisnis?
- Bagaimana cara memastikan keberlanjutan kepatuhan terhadap ISO 14001 setelah sertifikasi?
- Apa manfaat utama dari ISO 45001 bagi kesehatan dan keselamatan kerja?
- Bagaimana prinsip kepemimpinan dalam ISO 9001 dibandingkan dengan Malcolm Baldrige Criteria?
- Bagaimana ISO 27001 membantu perusahaan dalam menghadapi ancaman siber?
Pastikan alat dan operator di perusahaan Anda berizin resmi!
Bantu perusahaan Anda memenuhi standar K3 dengan pengurusan Surat Ijin Alat (SIA) dan Surat Ijin Operator (SIO) secara profesional. Serahkan pada tim ahli kami—cepat, legal, dan tanpa ribet.
