How can we help?
Bagaimana proses evaluasi kinerja dalam ISO 45001 membantu peningkatan keselamatan kerja?
Khotima
- 14 December 2025, 10:34
- Updated
Was this article helpful?
93 out of 132 found this helpful
Perencanaan sumber daya manusia dalam ISO 9001 harus dimulai dengan analisis kompetensi yang diperlukan untuk setiap fungsi organisasi. Pelatihan dan pengembangan karyawan harus dirancang agar sesuai dengan kebutuhan sistem manajemen mutu, dan perusahaan harus memiliki mekanisme evaluasi kinerja yang selaras dengan tujuan kualitas. Dokumentasi pelatihan juga harus disimpan sebagai bagian dari bukti kepatuhan.
Evaluasi kinerja dalam ISO 9001 harus didasarkan pada data yang akurat, umpan balik pelanggan, serta audit internal yang berkelanjutan. Penggunaan Key Performance Indicators (KPI) yang tepat serta benchmarking dengan industri sejenis dapat membantu organisasi dalam mengidentifikasi area yang perlu diperbaiki.
Ketidaksesuaian dalam audit sertifikasi ISO dapat diatasi dengan melakukan analisis akar penyebab menggunakan metode seperti 5-Why atau Fishbone Diagram, mengembangkan tindakan korektif yang efektif, dan memastikan implementasi serta pemantauan berkelanjutan untuk mencegah kejadian serupa di masa depan.
ISO 17025 menetapkan persyaratan kompetensi teknis laboratorium pengujian dan kalibrasi. Tantangan utama dalam sertifikasinya termasuk validasi metode uji, pengendalian ketidakpastian pengukuran, dan dokumentasi yang sangat rinci. Dibandingkan dengan Good Laboratory Practice (GLP), ISO 17025 lebih spesifik dalam aspek teknis dan manajemen mutu laboratorium.
Organisasi harus menerapkan kebijakan keamanan informasi, melakukan evaluasi risiko, melaksanakan kontrol keamanan, dan menjalani audit sertifikasi oleh lembaga yang terakreditasi.
Getting started
- Bagaimana cara melakukan perencanaan sumber daya manusia dalam implementasi ISO 9001?
- Bagaimana cara memastikan evaluasi kinerja ISO 9001 berjalan efektif?
- Bagaimana cara mengatasi ketidaksesuaian yang ditemukan dalam audit sertifikasi ISO?
- Apa tantangan utama dalam sertifikasi ISO 17025 untuk laboratorium pengujian dan kalibrasi?
- Bagaimana cara mendapatkan sertifikasi ISO 27001?
- Bagaimana cara mengukur efektivitas sistem manajemen lingkungan dalam ISO 14001?
- Apa saja tantangan terbesar dalam implementasi ISO 45001 di tempat kerja?
- Bagaimana pendekatan berbasis risiko diterapkan dalam ISO 22000?
Pastikan alat dan operator di perusahaan Anda berizin resmi!
Bantu perusahaan Anda memenuhi standar K3 dengan pengurusan Surat Ijin Alat (SIA) dan Surat Ijin Operator (SIO) secara profesional. Serahkan pada tim ahli kami—cepat, legal, dan tanpa ribet.
Dapatkan pendampingan profesional dalam pengurusan SKK dan SBU Konstruksi. Proses cepat, transparan, dan sesuai peraturan yang berlaku.
