How can we help?
Bagaimana cara menentukan ruang lingkup dalam penerapan ISO 9001?
Novitasari
- 23 November 2025, 14:20
- Updated
Was this article helpful?
93 out of 132 found this helpful
ISO 45001 memberikan kerangka kerja sistematis bagi organisasi untuk mengelola kesehatan dan keselamatan kerja. Manfaat utamanya meliputi pengurangan kecelakaan kerja, peningkatan kepatuhan hukum, peningkatan budaya keselamatan, serta pengurangan biaya yang terkait dengan cedera dan penyakit akibat kerja.
ISO 17021 menetapkan persyaratan kompetensi untuk lembaga sertifikasi yang melakukan audit dan sertifikasi sistem manajemen. Tantangan utama dalam implementasi mencakup independensi auditor, pengelolaan konflik kepentingan, dan validasi hasil audit. Dibandingkan dengan standar ISO lainnya, ISO 17021 lebih fokus pada akreditasi dan transparansi proses sertifikasi.
Tinjauan manajemen dalam ISO 45001 bertujuan untuk mengevaluasi efektivitas sistem keselamatan dan kesehatan kerja (K3). Manajemen puncak harus meninjau laporan kecelakaan kerja, tren kepatuhan terhadap regulasi, serta umpan balik dari karyawan. Tinjauan ini digunakan untuk menentukan tindakan perbaikan guna meningkatkan keselamatan kerja di perusahaan.
Tantangan utama dalam mengintegrasikan ISO 22000 dengan sistem manajemen lainnya adalah perbedaan struktur persyaratan, kebutuhan dokumentasi tambahan, serta kompleksitas operasional. Organisasi harus memiliki strategi integrasi yang jelas serta menggunakan pendekatan berbasis risiko untuk menyederhanakan proses.
Getting started
Pastikan alat dan operator di perusahaan Anda berizin resmi!
Bantu perusahaan Anda memenuhi standar K3 dengan pengurusan Surat Ijin Alat (SIA) dan Surat Ijin Operator (SIO) secara profesional. Serahkan pada tim ahli kami—cepat, legal, dan tanpa ribet.
Dapatkan pendampingan profesional dalam pengurusan SKK dan SBU Konstruksi. Proses cepat, transparan, dan sesuai peraturan yang berlaku.
