How can we help?

Bagaimana ISO 26000 mendukung tanggung jawab sosial perusahaan (CSR)?

Image Description
Novitasari
  • 18 November 2025, 21:58
  • Updated
ISO 26000 memberikan panduan bagi organisasi dalam mengadopsi praktik bisnis yang bertanggung jawab secara sosial, termasuk etika bisnis, hak asasi manusia, dan lingkungan. Tantangan dalam implementasi termasuk kesulitan mengukur dampak sosial dan keterlibatan pemangku kepentingan. Dibandingkan dengan GRI (Global Reporting Initiative), ISO 26000 tidak untuk sertifikasi, tetapi lebih sebagai panduan pengembangan kebijakan CSR.
Was this article helpful?

93 out of 132 found this helpful

ISO 14001 mendorong organisasi untuk mengidentifikasi dan mengurangi dampak lingkungan dengan menerapkan prinsip ekonomi sirkular, seperti penggunaan kembali bahan baku, daur ulang, dan pengurangan limbah. Dengan menerapkan sistem manajemen lingkungan yang efektif, perusahaan dapat mengurangi ketergantungan pada sumber daya alam dan meningkatkan keberlanjutan operasional.
ISO 45001 adalah standar internasional untuk sistem manajemen kesehatan dan keselamatan kerja (K3) guna meningkatkan keselamatan pekerja.
ISO 9001 menekankan pendekatan berbasis bukti dalam pengambilan keputusan melalui pengumpulan dan analisis data dari audit internal, umpan balik pelanggan, dan evaluasi kinerja proses. Dengan menggunakan data yang akurat dan terukur, organisasi dapat meningkatkan mutu dan efisiensi operasional secara berkelanjutan.
ISO 45001 adalah standar internasional untuk sistem manajemen keselamatan dan kesehatan kerja, sementara OSHA adalah regulasi pemerintah AS yang mengatur keselamatan di tempat kerja. Perbedaan utama adalah bahwa ISO 45001 berbasis pada pendekatan manajemen risiko dan dapat diterapkan di berbagai negara, sedangkan OSHA bersifat spesifik untuk peraturan hukum di AS.
Kepemimpinan memainkan peran penting dalam implementasi ISO 9001 dengan menetapkan visi mutu yang jelas, memberikan sumber daya yang cukup, serta memastikan partisipasi aktif seluruh karyawan dalam sistem manajemen mutu. Pemimpin harus menunjukkan komitmen dengan menghadiri tinjauan manajemen, memberikan dukungan terhadap perbaikan berkelanjutan, serta memastikan budaya mutu diterapkan di semua tingkatan organisasi.
Surat Ijin Alat & Operator

Pastikan alat dan operator di perusahaan Anda berizin resmi!

Bantu perusahaan Anda memenuhi standar K3 dengan pengurusan Surat Ijin Alat (SIA) dan Surat Ijin Operator (SIO) secara profesional. Serahkan pada tim ahli kami—cepat, legal, dan tanpa ribet.

Dapatkan pendampingan profesional dalam pengurusan SKK dan SBU Konstruksi. Proses cepat, transparan, dan sesuai peraturan yang berlaku.